Rencontrez Marie – Cheffe d’équipe création

1 – Ton parcours pro jusqu’à ton poste

« Avant d’arriver dans les espaces verts, j’étais dans l’enseignement et j’occupais un poste de professeur de Français au collège pendant 15 ans. J’ai décidé de faire une reconversion professionnelle et de m’orienter dans les espaces verts. J’ai commencé à préparer un BTS Aménagement paysager à AgroSUP Dijon en distanciel et je suis rentrée chez idverde à l’occasion de mon stage de BTS avant d’être embauchée à la fin de celui-ci en décembre 2020 à l’agence de Champlan en tant qu’ouvrière création espaces verts. Depuis avril 2021, je suis cheffe d’équipe création. »

2 – Ton poste actuel – journée type

Je suis cheffe d’équipe depuis 9 mois et tout se passe bien ! Aujourd’hui, je manage une équipe de 2 personnes. Je prépare en amont les journées de mon équipe, je fais le point avec le conducteur de travaux sur la réalisation et l’avancée du chantier. Je travaille avec mon équipe directement sur le terrain et je m’occupe en même temps de la gestion des machines, du quotidien et du matériel nécessaire pour avancer sur nos chantiers.

Je n’ai plus les mêmes responsabilités, je suis en contact avec toutes les parties prenantes du chantier, je m’occupe de la conduite du véhicule.

3 – Ton environnement de travail (lieu, équipement, travail en équipe)

Pour bien réaliser mon travail, j’ai besoin d’avoir du matériel, d’une équipe, mon équipement : un camion et les machines nécessaires en fonction des chantiers.
Je montre le chantier à mon équipe et je leur explique de quoi j’ai besoin et comment avancer. J’ai besoin d’échanger avec mon conducteur de travaux sur les différents chantiers que je gère.

4 – Tes Conseils pour y accéder (parcours, savoir-faire, savoir-être)

Ne pas avoir des aprioris sur les métiers d’ouvriers et chefs d’équipes sur chantier. Ne pas avoir peur de se lancer surtout quand on est une femme.

Le métier est physique, mais nous avons les équipements et les bonnes machines pour nous faciliter le travail.

5 – Tes perspectives chez idverde (poste ou compétence)

Je veux continuer à apprendre et me former car je suis encore junior sur ce poste et pourquoi pas évoluer sur un poste de cheffe de chantier à moyen terme.