Nos expertises
Avec plus de 30 ans d’expérience dans la création et l’entretien des espaces verts, idverde assure le bien-être des utilisateurs et la préservation de l’environnement dans chacune de ses activités. Chaque jour, nos 8 000 collaborateurs transforment des endroits gris en lieux verts et respectueux de l’environnement.
Zoom sur les stages chez idverde
Zoom sur les stages chez idverde
idverde est une entreprise de paysage, créant et entretenant des espaces verts, qui recrute activement des professionnels pour rejoindre ses équipes à travers toute la France. Travailler chez idverde, c’est rejoindre une équipe passionnée par la nature et contribuer à rendre notre environnement plus vert et plus durable.
Les stages chez idverde sont une étape importante dans le parcours professionnel de nombreux étudiants, leur permettant de mettre en lumière leurs compétences et leur potentiel.
Quel est l’objectif d’un stage ? Quelle est la place des stagiaires chez idverde ?
Zoom sur les stages en entreprise
Quel est l’objectif d’un stage ?
Un stage en entreprise est l’opportunité de construire un projet professionnel. Qu’il soit imposé par le cursus scolaire ou volontaire, il permet de s’immerger dans le monde du travail, de mettre en pratique ses connaissances théoriques et d’acquérir une précieuse expérience professionnelle.
De plus, certaines entreprises, comme idverde, utilisent les stages comme une phase de pré-recrutement, observant attentivement les stagiaires pour évaluer leur adéquation avec le poste à pourvoir.
L’objectif principal d’un stage est de découvrir un métier, de le comprendre sous tous ses angles. Il permet d’observer les professionnels en action en appréhendant les subtilités du quotidien de leur mission. C’est aussi l’occasion de répondre à une question déterminante : « Est-ce que ce métier me convient ? »
Le stage ne se limite pas à la découverte d’un métier. Il peut également nous permettre d’explorer différents secteurs d’activité. Si nous avons identifié une profession qui nous attire, mais que nous hésitons sur le domaine dans lequel l’exercer, le stage est là pour nous éclairer.
Les stages chez idverde, par exemple, sont conçus pour vous permettre de vous familiariser avec les différentes facettes des métiers du paysage. Ainsi réaliser son stage dans différents environnements, permet d’affiner ses préférences et d’orienter sa carrière avec davantage de clarté et de confiance.
Qui peut prétendre à un stage conventionné en entreprise ?
Tout d’abord, il est important de souligner que le stagiaire doit obligatoirement être inscrit dans un cursus de formation. Ce cursus doit comporter un volume pédagogique d’enseignement d’au moins 200 heures par année d’enseignement, comme stipulé dans l’Article D124-2 du Code de l’éducation.
En d’autres termes, seuls les étudiants ou les élèves inscrits dans un établissement d’enseignement scolaire ou universitaire peuvent prétendre à un stage conventionné en entreprise.
De plus, chaque stage doit faire l’objet d’une convention tripartite entre le stagiaire, l’organisme d’accueil et l’établissement d’enseignement. Cette convention précise les modalités du stage, telles que les missions confiées au stagiaire, la durée du stage, les conditions de rémunération et les droits et devoirs de chacune des parties.
Il est également essentiel de noter que chaque stage doit être encadré par un enseignant-référent de l’établissement d’enseignement et par un tuteur désigné par l’entreprise d’accueil. Ces encadrants veillent au bon déroulement du stage et à l’acquisition des compétences professionnelles par le stagiaire.
Comment se différencier pour trouver son stage ?
Trouver un stage en entreprise peut être un défi, mais avec la bonne approche, il est possible de se démarquer efficacement. La clé réside dans la personnalisation de sa candidature en accord avec l’entreprise ciblée.
Tout d’abord, la lettre de motivation et le CV doivent refléter la motivation et l’intérêt du candidat pour l’entreprise en question. Il s’agira donc de montrer que vous avez pris le temps de vous renseigner sur ses activités et ses valeurs, et d’expliquer en quoi vous vous voyez contribuer à son succès.
Le CV doit être clair, concis et mettre en avant les compétences et expériences pertinentes. N’hésitez pas à inclure des activités extrascolaires, telles que des activités sportives, du bénévolat ou des engagements associatifs. Ces expériences peuvent démontrer vos qualités personnelles et professionnelles, telles que l’autonomie ou encore l’esprit d’équipe qui représentent des atouts recherchés par les recruteurs.
Enfin, préparez-vous soigneusement pour l’entretien. Mettez en avant votre parcours scolaire, vos expériences et vos centres d’intérêt en lien avec le poste proposé. Montrez-vous convainquant et démontrez que vous êtes la personne idéale pour le stage. La préparation en amont est essentielle pour être confiant et réactif le jour de l’entretien, ce qui peut faire toute la différence.
idverde, une entreprise durable au service des parcs et jardins
idverde : la place des stagiaires
idverde recrute des stagiaires
En 2024, les équipes RH d’idverde ont participé aux forums des écoles pour présenter des offres de stage dans toute la France.
Les candidats stagiaires ont été invités à explorer les différentes opportunités offertes, que ce soit sur le terrain pour les travaux d’aménagement et d’entretien, dans les bureaux d’études pour comprendre les défis des appels d’offres, en conduite de travaux pour gérer les chantiers et les équipes, ou encore dans les services support pour accompagner les opérationnels au quotidien.
Dans les 61 agences de l’entreprise idverde, les stages couvrent une gamme variée de domaines, allant de la végétalisation urbaine aux terrains de sport, en passant par le génie écologique et les aménagements résidentiels.
Pour effectuer un stage chez idverde, les candidats sont invités à consulter les offres en ligne sur le site officiel d’idverde ou à contacter les équipes RH via l’adresse e-mail vostalents@idverde.com.
Avant de postuler à un stage chez idverde, il est essentiel de consulter attentivement la fiche de poste pour comprendre les missions spécifiques attribuées au poste proposé.
Témoignage de Marie, ancienne stagiaire idverde
Marie a entrepris une reconversion professionnelle dans le domaine des espaces verts. Après avoir suivi une formation pour obtenir un BTS Aménagement paysager à AgroSUP Dijon, elle a rejoint idverde pour un stage, qui s’est conclu par son embauche en décembre 2020 en tant qu’ouvrière création espaces verts. Depuis avril 2021, elle occupe le poste de cheffe d’équipe création.
« Je suis rentrée chez idverde à l’occasion de mon stage de BTS avant d’être embauchée à la fin de celui-ci »
En tant que cheffe d’équipe, Marie gère une équipe de deux personnes. Elle prépare les journées de son équipe, la coordonne avec le conducteur de travaux et travaille sur le terrain avec son équipe. Elle assure la communication avec toutes les parties prenantes du chantier.
Pour accomplir sa mission, Marie a besoin de matériel, d’une équipe, d’un camion ainsi que des machines adaptées aux chantiers. Elle insiste sur l’importance de ne pas avoir de préjugés sur les métiers d’ouvriers et de chefs d’équipes de chantier, et encourage les femmes à ne pas craindre de se lancer dans ce domaine. Malgré la nature physique du métier, Marie souligne que les équipements et les machines appropriés rendent le travail plus facile.
« Ne pas avoir des a priori sur les métiers d’ouvriers et chefs d’équipes sur chantier. Ne pas avoir peur de se lancer surtout quand on est une femme. »
Pour l’avenir, Marie souhaite continuer à apprendre et à se former, avec l’objectif à moyen terme d’évoluer vers un poste de cheffe de chantier chez idverde.
Découvrez les métiers idverde
Découvrez les opportunités de carrière passionnantes à travers une variété de stages chez idverde. Que vous soyez étudiant en paysagisme, en finance, en commerce ou en topographie, idverde propose des missions stimulantes et formatrices.
En tant que stagiaire paysagiste, vous aurez l’opportunité d’assister un chef d’équipe ou de chantier sur divers chantiers d’espaces verts et d’aménagements urbains. Vos tâches consisteront notamment à préparer les sols, planter des massifs, entretenir les espaces verts et assurer le respect des règles de sécurité. Nous recherchons des étudiants motivés, passionnés par la nature et les espaces verts, ayant le sens de l’organisation et le souci du détail.
Enfin, pour les stagiaires topographes, vos missions consisteront à analyser des documents, géoréférencer, réaliser des croquis, effectuer le traitement numérique des données et concevoir des projets d’aménagement.
Chez idverde, nous nous engageons à offrir un environnement de travail inclusif et équitable, où chaque stagiaire a la possibilité de développer ses compétences et de réaliser son potentiel.
Rejoignez-nous pour une expérience professionnelle enrichissante et diversifiée dans le secteur de l’aménagement paysager et de l’environnement en consultant les offres de stages chez idverde.
Zoom sur les engagements idverde
Le stage chez idverde est bien plus qu’une simple expérience professionnelle ; c’est une immersion au cœur d’une entreprise engagée dans la sécurité, la responsabilité et l’éthique. Chez idverde, la sécurité est notre priorité absolue. Nous avons mis en place une politique rigoureuse de prévention et de maîtrise des risques professionnels, centrée sur la formation, la sensibilisation et l’amélioration continue.
Pendant votre stage chez idverde, vous aurez l’opportunité de participer à nos programmes de formation et de sensibilisation. Vous développerez ainsi une maîtrise accrue des techniques professionnelles, de l’utilisation des outils et des équipements, ainsi que de l’évaluation des risques et de leur gestion.
De plus, vous pourrez être impliqués dans des actions telles que les audits annuels des agences, les comités de sécurité, les visites des chantiers et les journées dédiées à la sécurité.
Notre objectif est clair : garantir un environnement de travail sûr pour tous nos collaborateurs, avec pour ambition affichée le zéro accident du travail sur nos chantiers. Cette ambition se traduit dans notre politique de culture d’entreprise, qui définit nos attentes en matière d’interaction entre les collaborateurs et avec nos clients. De plus, notre code d’éthique s’applique à tous nos collaborateurs, y compris les stagiaires, et vise à promouvoir l’intégrité et les comportements exemplaires.
Au cours de votre stage chez idverde, vous serez appelé à respecter notre code d’éthique et à contribuer activement à notre démarche d’amélioration continue en matière de sécurité. Vous serez également encadré par un agent de conformité chargé de veiller à l’application et au respect de notre politique. Chez idverde, nous croyons en l’importance de la transparence et de la responsabilité, c’est pourquoi chaque salarié, y compris les stagiaires, est encouragé à faire un rapport en cas de besoin, sachant qu’il fera l’objet d’une enquête approfondie.
En résumé, un stage chez idverde est une occasion unique de découvrir une entreprise engagée, responsable et éthique, où la sécurité et le bien-être des collaborateurs sont au cœur de nos préoccupations. Rejoignez-nous pour une expérience enrichissante et formatrice au sein d’une entreprise qui se soucie du développement professionnel et personnel de ses collaborateurs.
Conclusion
Effectuer son stage chez idverde c’est faire une immersion au cœur d’une entreprise engagée, responsable et éthique. Les stagiaires chez idverde ont l’occasion de participer à des programmes de formation et de sensibilisation, afin de développer des techniques professionnelles.
Par ailleurs idverde s’engage sur la sécurité au travail à travers une politique rigoureuse centrée sur la prévention des accidents du travail et la promotion de comportements éthiques, appliqués à tous ses collaborateurs, y compris les stagiaires.
Pendant votre stage chez idverde, vous serez encadré par des professionnels expérimentés, vous permettant ainsi d’acquérir des compétences pratiques et de bénéficier de conseils précieux pour votre développement professionnel.
De plus, notre environnement de travail inclusif et équitable offre à chaque stagiaire la possibilité de réaliser son potentiel et de contribuer activement à notre démarche d’amélioration continue.
Au-delà de l’aspect professionnel, un stage chez idverde vous permettra également de découvrir une équipe passionnée par la nature et engagée à rendre notre environnement plus vert et plus durable. Que vous soyez étudiant en paysagisme, en communication digitale ou en topographie, les stages chez idverde offrent des missions stimulantes et formatrices dans différents domaines d’activité.
En résumé, les stages chez idverde constituent une étape importante dans le parcours professionnel de nombreux étudiants, leur permettant de mettre en lumière leurs compétences et leur potentiel, tout en contribuant à une cause noble : la préservation de notre environnement.
Rejoignez-nous pour une expérience enrichissante et formatrice au sein d’une entreprise qui se soucie du développement durable, professionnel et personnel.
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